本文目錄一覽:
1、智能電話機器人是如何工作的?
2、大學生去富士康工作丟臉嗎
3、打電話的機器人?
4、濟源富士康人資電話是多少
5、該不該去富士康工作 什么人才會去
智能電話機器人是如何工作的?
其實智能電話機器人的原理非常簡單,只有四步:
1. 首先需要使用智能電話機器人的人,對將打電話客戶可能提問的問題有一個基本的預判,并提取問題中的關鍵詞設置相對的話術。
2. 在客戶打入電話之后,智能電話機器人會自動處理接受語音,去除雜音并提取關鍵詞。再通過關鍵詞智能匹配已經設置好的話術中搜索答案,匹配成功后,后臺會按照不同的語法,依照先后次序識別字詞,隨后系統會圍繞特征信息,用最小的單元再次識別字詞。
3. 在字詞識別工作完成之后,智能算法會利用事先設定好的語法邏輯進行語義分析,這也就是為什么智能電話機器人可以聽懂你客戶說的每一句話。
4. 智能電話機器人可以通過接收到的關鍵詞自動分成段落,同時智能分析上下文的意思,對適當的位置進行修正,以確保和客戶間的無礙溝通。
大學生去富士康工作丟臉嗎
怎么會丟臉呢?!
你大概不了解富士康吧,我看過某年度富士康的校招名錄,包括了清華北大在內的幾乎所有大陸知名高校的畢業生。也有很多臺灣省的高校畢業生在富士康工作。富士康國際化程度很高,有機會接觸到許多國家的同事與合作伙伴。
富士康,給人印象就是電子產品代工廠,其實,富士康成名于連接器,是全球著名的連接器供應商。現在富士康是個龐大的產業集團,業務范圍很廣,有大量的工程師崗位和各種管理崗位。
富士康是半軍事化管理,受得了時間約束的人,工作年頭長些,收入非常可觀。本人有朋友在武漢富士康上班,感覺他過得很不錯。
說實話,一般的大學畢業生,就是進去做普工都不丟臉。
打電話的機器人?
打電話的機器人俗稱“電話機器人”濟源電話機器人系統招聘,是一款通過精準語言平臺濟源電話機器人系統招聘,群呼潛在客戶群體濟源電話機器人系統招聘,并模擬銷售專員溝通進行信息篩選的人工智能語音機器人。
電話機器人在普通呼叫系統基礎上加入濟源電話機器人系統招聘了自然語言處理、語音識別、詞義理解等多項人工智能技術,通過智能外呼,自動應答來代替人工接打電話,達到篩選意向客戶、鎖定目標客戶、精準客戶分類等等營銷服務目的,提升客戶體驗、提高營銷效率、優化運營成本、助力企業降本增效。
濟源富士康人資電話是多少
富士客服電話:400-820-6300
招募地點:濟源市黃河路811號市人保局 大廳
咨詢電話:0391-6636331
請求職者攜帶本人二代身份證原件、照片兩張到招募點報名參加面試。
富士康科技集團是專業從事電腦、通訊、消費電子、數位內容、汽車零組件、通路等6C產業的高新科技企業﹐在中國的華南、華東、華北、華中、東北、西南等地擁有30多個科技園﹐員工總數已逾100萬。集團已連續10年蟬聯國家商務部“中國內地企業出口二百強”冠軍﹐2015年榮登美國《財富》雜志“全球500強”第31名﹐2005-2014年連續9年名列大陸地區專利申請總量及發明專利申請量前四強。
C次集團隸屬富士康科技集團旗下﹐主要從事智慧型手機等產品研發與制造﹐并自主研發工業機器人﹑自動化設備等產品﹐設有產品技術研發中心和模具制造技術研發中心﹐擁有世界級制造基地。為進一步提升公司人才優勢﹐精實企業研發技術﹐擬從國內高校招聘優秀2016屆畢業生﹐培養成為產品研發﹑行銷業務等關鍵崗位骨干﹐并賦予相匹配的薪酬待遇﹐共創科技未來﹗
該不該去富士康工作 什么人才會去
大廠,工資比較穩定,應該挺好玩!不過本人不喜歡流水線的工作,太死板,覺得做久了人會變傻,變得沒追求。如果你追求安逸的生活,可以考慮長久的在里面做,做個小領導之類的,也挺不錯
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