好湿?好紧?好多水好爽自慰,久久久噜久噜久久综合,成人做爰A片免费看黄冈,机机对机机30分钟无遮挡

主頁 > 知識庫 > 人工智能電話機器人商業模式(電話智能語音機器

人工智能電話機器人商業模式(電話智能語音機器

熱門標簽:海島地圖標注的跳傘點圖鋪 辦理座機400電話號碼查詢 甘肅營銷智能外呼系統價格 基于ip外呼系統搭建 地圖標注視頻大全 鐵路地圖標注點 重慶電話電銷機器人供應商 濟南crm外呼系統業務 騰訊地圖標注單擊事件
上篇聊人工智能 電銷機器人商業模式了新智能時代共同認知人工智能 電銷機器人商業模式的重要性,可以看下方藍色鏈接人工智能 電銷機器人商業模式:聶潛談改變1:如何構建組織不斷變化的共同認知今天聊聊,人工智能的新時代重新定義商業模式:1.組織轉型不是一個管理需求,是經營需求企業一定要做轉型嗎,不一定。轉型的原因,因為你所在的行業商業環境是否在變化。很多行業,特別是傳統行業以前強調規模,現在都是去落后產能,結構內調,行業不會再增長人工智能 電銷機器人商業模式;比如鋼鐵、水泥、食品等行業。特別是食品行業,以前是賣產品,現在要賣安全和可靠性。這是行業徹底的改變,是商業模式的重構?;ヂ摼W來了,特別是移動互聯網、物聯網普及,未來萬物互聯,全行業、全產業、全市場的商業模式在重構,企業轉型普遍化。2.組織轉型并不是為了轉型,而是為了配合經營需求很多人問我,為什么企業要做大的組織調整?很多企業經營沒有到位,轉型是為了配合經營的需求。組織轉型的核心不是管理的話題,而是經營的話題。你轉什么,不轉什么不由內部評價,一定要由市場評價。要不要轉型市場會幫你說話的,這是需要大家特別關注的。請點擊此處輸入圖片描述03 企業轉型起步:在企業“現場”發起1.內部變革大于外部變革我經歷大量的企業轉型的案例,有很多成功的,更有很多失敗的。所有成功的轉型有一個共同的特點,就是轉型從現場發起,讓一線開始動起來。失敗的大部分企業的轉型都不是從一線開始的。2.變革自己而不是變革別人轉型需要全員參與,變革讓大家學會改變自己。要革自己的命,最重要的是讓大家學會怎么改自己。自己要放棄過去的低效的管理、經營模式,從自己的工作的一點一滴做起,學習使用新的工具、新的思維提高工作效率,降低工作成本。增加工作收益。3.問題答案在一線很多企業的變革和轉型方案都是高層做的。 我過去企業顧問的經歷,事實證明高層的方案,放到基層一定是不可執行的。因為基層人員沒有高層資源、沒有高層的視野,很難理解高層的思維。而基層的很多市場情況、客戶情況,高層又很難了解的全面,市場變化特別快,有時候還要不斷試做,需要充分發揮基層的自主權。所以一線經營管理人員必須得到充分的授權,又要對高層的戰略有充分的了解,才可以進行變革。員工才是解決問題的主人。04 企業轉型運用“沖突管理”1.轉型不要怕亂,亂了才會有活力,這是沖突管理。2.沖突管理的目的是利益重新組合,整合后讓資源更高價值利用,大家得到更多的好處。3.領導者能力不是逼迫下屬執行,而在于如何把下屬中不同的意愿串聯起來,構建共同認知,形成共同的價值觀,激活不同意見的產生更大的效率和斗志。05 企業轉型的關鍵:“向自己挑戰”轉型升級即使自己的過去挑戰,革自己的老命,而不是別人的,所以下手要狠一點。1.要么轉型,要么滅亡。要么轉,要么滅,革自己的命決心要很大。為什么轉型難,因為不夠狠。2.“向生而生”,以未來決定現在。所有的變革都是為未來做的更好提前來臨,今天不拼命,未來有個毛線。3.轉型最難的就是思維方式和過往的經驗,最大的對手就是自己最難突破你的常態,用過去的經驗判斷未來。現在是高度社會協作時代,空間、時間、資源、人都一直在變,老的經驗越來越無效,未來經驗一定成為負擔。我經常說一句話:不要過的過去的延長線判斷未來。不斷突破挑戰自己,你的逆生長就會存在。如果學會了讓自己變,“改變”會成為企業最大的資產。06 企業轉型的基礎:管理者的新技能1.建立共同的目標轉型最重要的是設目標。設定靠譜的一個個目標,大家都信,一起使勁,越做越好。如果目標設置不合理,老不能實現,大家不信,越做越差。拉動人的是目標的牽引和確信程度,能否把短期和長期目標確定清楚,這是最重要的安排。2.提出觀點而非問題不要整天討論問題,轉型的問題很多,應該提出觀點。有些問題不需要解決,有些問題是當前無法解決的,我們需要通過速度跳開問題即可。3.多方位溝通并包容多樣性利用讀書會和會議培訓以及交流訪談對話,多方位溝通并包容多樣性。4.人人都是管理者轉型需要管理者擔當。所得應該來源于價值創造,如果不是這樣的思考習慣絕對不是一個管理者,也不是一個經營者。07企業轉型的原動力:“求生欲”1. 變革的“死穴與生機”很多人擔心變革可能會失敗。扎克伯格講過,不冒險是最大的風險。風險控制的方法論就是冒險。死穴和生機是相生的概念,真正改變后,遇到所有的挑戰都會給你生機。2.“變革悖論”:既要賺錢,又要轉型很多人認為做不到既要賺錢,又要轉型。我建議你不要有這樣的想法。大家要用系統觀看所有的問題,不要對立對錯,一定是融合,相互協同。 3.“企業變革一定要創造高收益”稻盛和夫說過一句話“企業經營一定要創造高收益”。為什么營利高重要,因為別人用什么價格買你的產品,是對你價值的認可。多少人買你的產品,這也是價值的認可。很多企業都沒有在意這個,但一定要在意這件事高收益不僅僅是價格的問題。4.激活企業原動力創造更好的產品,構建更好品牌,得到客戶的更高的信任,這是企業經營的原動力。時刻提醒自己,不能滿足現狀,真正不斷地往前跑。最后:希望所有轉型的企業家的記住:環境永遠是不確定的,唯一更確定的是你自己。你的不斷改變才是贏的根本。只要努力生長,哪怕經歷過無數艱難與挫折,你終將看到美好!有幸入圍一個電商評選活動微信搜索“聶潛”支持

標簽:阿里 遼源 喀什 岳陽 惠州 達州 青海 眉山

巨人網絡通訊聲明:本文標題《人工智能電話機器人商業模式(電話智能語音機器》,本文關鍵詞  人工智能,電話,機器人,;如發現本文內容存在版權問題,煩請提供相關信息告之我們,我們將及時溝通與處理。本站內容系統采集于網絡,涉及言論、版權與本站無關。
  • 相關文章
  • 下面列出與本文章《人工智能電話機器人商業模式(電話智能語音機器》相關的同類信息!
  • 本頁收集關于人工智能電話機器人商業模式(電話智能語音機器的相關信息資訊供網民參考!
  • 推薦文章